为推动员工将理论知识转化为生动实践，根据上级教育主管部门的文件要求和学校人才培养方案需要，德信体育认真组织2021级员工进行实习。

为了让实习活动得到员工和员工家长的正确认识和理解，德信体育在安排实习活动开展之前召开了员工实习动员大会，对上级实习政策进行了深入细致的宣传，并就学校实习管理规定和实习平台使用等问题进行了详细解读。发放了《告员工家长的一封信》，使员工家长理解和支持员工实习。

经过政策宣传、实习动员、企业自选与签订协议，员工们根据“专业对口、企业自选”的原则，从2024年2月16日（农历正月初八）陆续进入省内外不同的企业进行实习，开始了为期六个月的实习生活。目前，德信体育21级564名员工已经找到了实习单位，分布在203家企业和单位。

实习期间，实习生充分运用自己在校所学的专业知识，认真实践，坚守岗位，他们的优异表现得到了实习单位的充分肯定。德信体育还将继续加强对实习员工们进行管理，组织网上打卡，进行企业回访跟踪服务，在员工们理实结合、实践能力得到提升的同时，确保员工们实习安全、正当权益得到保障。

    本次实习生活有力的促进了员工们对自身专业知识和综合素质与社会实际需求差距的认识、理论知识与实际动手能力差距的认识，为今后升入大专阶段的专业学习和职业生涯规划奠定了坚实的基础。